Die Gründung
Carlos Fernando Correa de Castro vereint junge Anwälte renommierter Paraná-Fakultäten und gründet die ACC, um differenzierte juristische Dienstleistungen für den nationalen Markt zu erbringen.
Seit 1970 wenden wir das Recht an und entwickeln innovative juristische Lösungen, die an die Realität und die Herausforderungen des Marktes angepasst sind. Jede neue Ära hat die ACC bereit angetroffen.
Anerkannt
Chambers Brazil 2025
2. Jahr in Folge
56
Jahre
1.2k+
Mandanten
An der Seite jeder neuen Rechtsära
Was uns seit sechs Jahrzehnten antreibt
Das Manifest
Seit 56 Jahren verändert sich die Welt — und wir mit ihr.
Gesetze, der Markt und die Technologie verändern sich. Was sich nicht ändert, ist unsere Art zu dienen.
Gegründet 1970 mit dem Ziel, hervorragende Rechtsdienstleistungen zu erbringen. Wir haben große gesetzliche und wirtschaftliche Veränderungen, die Ankunft des Internets und den Aufstieg der KI durchlebt — stets bereit zu dienen. Jede neue Ära hat uns bereit angetroffen.
Wir verbinden das Erbe unseres Gründers CARLOS FERNANDO CORREA DE CASTRO mit der Energie unserer Partner und junger Talente. Wir haben ein solides Korrespondenten-Netzwerk in allen Bundesstaaten Brasiliens und im Ausland aufgebaut. Tradition, die vorausdenkt.
8 Werte · 1 Zweck
Zweck
Rechtslösungen entwickeln, die Realitäten verändern.
Vision
In Brasilien und im Ausland Maßstab für technische Exzellenz, Innovation und gesellschaftliches Engagement zu sein.
1970 · Der Gründer
Gründer
Carlos Fernando
Correa de Castro
Gründung
1970
Heute
2026
Dr. Carlos Fernando Correa de Castro · Gründer
Das Recht übt man mit Technik aus, aber ehrt es mit Charakter.
Die Vision
1970 gründete Carlos Fernando Correa de Castro in Curitiba eine Kanzlei für juristische Beratung auf höchstem Niveau.
Die Gründung
Aus dem ersten Büro im Stadtzentrum entwickelte sich, was zu einem der angesehensten Rechtshäuser des Landes werden sollte.
Das Erbe
Im Laufe ihrer Geschichte hat die ACC Fachkräfte ausgebildet, die die Kanzlei heute mit denselben ethischen Standards und derselben Qualität führen.
Die Kontinuität
2026 wird seine Kanzlei weiterhin von denselben Prinzipien geleitet: Hingabe, Loyalität, Ethik.
1970 — 2026 · 21 Meilensteine
Auto-Scroll · zum Pausieren mit Maus überfahren
Lernen Sie unsere Partner kennen · 33 Fachkräfte
Equity-Partnerin
Seit über 24 Jahren bearbeitet sie hochkomplexe Mandate für nationale und multinationale Unternehmen. Beirätin des Instituto dos Advogados do Paraná, über 15 Jahre Richterin am Ethik- und Disziplinartribunal der OAB/PR und Referentin für Wirtschaftsanwaltschaft und Berufsethik.
Equity-Partner
Beratung und strategische Streitvertretung für Finanzinstitute. Spezialist für Bankgeschäfte, Fintechs und Unternehmensstrukturierung auf neuen Technologieplattformen.
Equity-Partnerin
Seit über 20 Jahren in Unternehmensstrukturierung, internationalen Handelstransaktionen, Innovation, Compliance sowie Datenschutz & Privatsphäre tätig. Zugelassen in Brasilien und Portugal, mit LL.M der University of San Francisco und Master in Recht der UFSC.
Equity-Partner
Rechtliche Betreuung von Unternehmen, Investoren und Start-ups. Spezialist für Gesellschaftsrecht, Automobilrecht, Unternehmensstrukturierung, Venture Capital und Compliance.
Equity-Partnerin
Bearbeitung hochkomplexer Mandate für mittelgroße und große Unternehmen. Spezialistin für Zivilrecht, Verträge, strategische Streitigkeit, Gesellschaftsrecht sowie Familien- und Erbrecht.
Equity-Partnerin
Beratung und strategische Streitvertretung in Verbraucherbeziehungen mit Schwerpunkt Automobilindustrie. Spezialistin für Verbraucherrecht, strategische Streitigkeit und zivilrechtliche Haftung.
Equity-Partner
Sie bilden den Führungskern und die fachliche Verantwortung der Kanzlei.
Service-Partner
Sie führen die fachliche Mandatsbearbeitung mit demselben Anspruch wie unser Erbe.
Service-Partner mit individueller Auszeichnung
Weitere Service-Partner
Gesamtes Team · Stand 2026
Auszeichnungen & Rankings
Wie die Rankings funktionieren
Internationale Jahrbücher (Chambers, Leaders League, Análise Advocacia) bewerten Kanzleien durch Interviews mit Mandanten und Marktkollegen. Es gibt unter keinen Umständen Zahlungen für Aufnahme oder Empfehlung — eine vom OAB-Ethikkodex verbotene Praxis. In diesen Rankings vertreten zu sein, bedeutet, von denjenigen gehört zu werden, die uns beauftragt haben, und von unseren eigenen Wettbewerbern.
Internationale Anerkennung im zweiten Jahr in Folge. Partnerinnen mit individueller Auszeichnung in der strategischen Praxis.
2 ausgezeichnete Ausgaben
Internationale Anerkennung in strategischen Praxen. Vier Equity-Partner in der Ausgabe 2026 hervorgehoben.
3 mal ausgezeichnet
Unter Brasiliens bewundertesten Kanzleien gelistet. Aufeinanderfolgende Ausgaben — zwei Equity-Partnerinnen mit individueller Auszeichnung 2026.
8 mal ausgezeichnet
Anerkennung weiblicher Führung und Vielfalt in der Partnerschaftszusammensetzung.
5 mal ausgezeichnet
Bewunderteste Kanzlei im regionalen Análise Advocacia-Ranking, bewertet durch Interviews mit Mandanten und Marktkollegen.
3 mal ausgezeichnet
Zertifizierung 2024 und 2025 als hervorragender Arbeitsplatz — anonyme Mitarbeiterbefragung. Ausgabe 2026 läuft.
2 ausgezeichnete Ausgaben
Fortlaufende Anerkennung durch die Brasilianische Vereinigung für Lawtechs und Legaltechs 2024 und 2026.
2 ausgezeichnete Ausgaben
CESA-Siegel für Geschlechtergerechtigkeit — nationale Forschung zu Inklusion und Wertschätzung von Frauen in der Anwaltschaft.
2 ausgezeichnete Ausgaben
Compliance & Ethik
Die Ethik, die uns hierher gebracht hat, ist dieselbe, die uns morgen leitet.
Absolutes Bekenntnis zur Vertraulichkeit in Beziehungen zu Mandanten, Partnern und Mitarbeitenden — das Prinzip, das alle unsere ethischen Entscheidungen trägt.
Jeder neue Auftrag wird vorab geprüft, um Konflikte zu vermeiden. Wir lehnen Mandate ab, sobald eine Interessenüberschneidung festgestellt wird.
Klare Standards für den Umgang mit Mandanten, Lieferanten, Amtsträgern und der Gemeinschaft — vom ersten Tag an verinnerlicht.
Nachhaltigkeit & ESG
Seit 6 Jahren Unterzeichner. Jährliche ESG-Berichte veröffentlicht.
Wir sind dem Global Compact der Vereinten Nationen im Juni 2020 beigetreten — bald vollenden wir sechs Jahre als Unterzeichner. Wir veröffentlichen jährliche Nachhaltigkeitsberichte zu Menschenrechten, Arbeit, Umwelt und Antikorruption.
Veröffentlichte Berichte
Global Compact 2022
Communication on Engagement · UN
Nachhaltigkeitsbericht 2023
ESG-Achsen · Menschenrechte, Arbeit, Umwelt
Nachhaltigkeitsbericht 2024
ESG-Achsen · 4. Jahr in Folge Rechenschaftslegung
Nachhaltigkeitsbericht 2025
In Vorbereitung · Veröffentlichung voraussichtlich 2026
Tätigkeitsbereiche
Rechtsbereiche
Beratung und Streitvertretung in allen wesentlichen Bereichen des brasilianischen Wirtschaftsrechts.
Betreute Sektoren
Tiefes Wissen über strategische Märkte der brasilianischen Wirtschaft, mit internationaler Präsenz.
ACC in Zahlen
Jahre Geschichte
betreute Mandanten
Partner in Brasilien
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Rua Marechal Deodoro, 500
3º andar · Centro · Curitiba — PR
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